Erilia obtient le label Empl’itude pour sa politique RH engagée et ses actions. Délivrée pour trois ans, cette labellisation confirme le positionnement d’Erilia en tant qu’acteur et employeur responsable sur les territoires.
Qu’est-ce que le label Empl’itude ?
Devenu le 1er label territorial, il a été créé en 2007 à Marseille par la volonté de la ville de Marseille et de l’association Emergence(S). Dispositif innovant, cet outil de développement local permet :
- de reconnaître, valoriser et faire progresser les entreprises dans leurs démarches citoyennes et responsables ;
- de renforcer la solidarité sur les territoires en développant les passerelles entre les entreprises, les publics, les acteurs institutionnels et les professionnels de l’emploi et de l’insertion.
Exemples d’actions Erilia évaluées par Empl’itude
- Présentation de nos métiers dans les écoles, forums, vers des publics les plus diverses
- Accompagnement de porteurs de projets à la création d’entreprise, comme par exemple sur le défi Make the Choice
- Collaboration avec l’université Panthéon-Sorbonne pour la mise en place du dispositif de gestion de crise
- Organisation et structuration des métiers et de la mobilité interne
- Parcours d’intégration
- Parcours de formation certifiants
- Actions en faveur de la qualité de vie au travail